江西产假多少天2024年新规定
符合法律、行政法规和本条例规定结婚、生育的夫妻，除享受国家规定的假期外，增加婚假十五日;
增加产假九十日，并给予男方护理假三十日;
在子女三周岁以下期间，给予夫妻双方每年各十日育儿假。假期工资和奖金照发，福利待遇不变。
(一)放置宫内节育器的，休假三日，七日内不安排重体力劳动;
(二)取宫内节育器的，休假一日;
(三)结扎或者复通输精管的，休假七日;
产假增至188天。
婚假增加到十五日;
产假在法定规定下多增加九十日，并给予男方护理假三十日;
对于在子女三周岁以下期间，给予夫妻双方每年各十日育儿假。
休产假期间不想来上班，是可以提出辞职的。劳动者想要辞职，可以随时解除劳动关系，不管有没有休息完产假。劳动者在产假期间是可以提出辞职的，劳动者辞职，只需要提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关系。
《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。
第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
